Gestão de Pessoas - Tópicos para estudo

Disciplina: Gestão de Pessoas

Assuntos que não podem faltar na sua revisão

Páginas no livro KLS

10-Descreva sobre a importância da gestão de pessoas

11-Em que implica a gestão de pessoas?

12-Como atrair candidatos?

13-Defina estratégia e tática:

14-Os 5ps de Mintzberg são:

22-As transformações da área de RH foram:

23-As Diferente visões do fator humano nas organizações:

35-Defina capital intelectual:

36-Conhecimento tácito e explicito.

42-Defina clima e cultura organizacional, como um influência o outro.

45-Tipos de clima organizacional (3).

46-Indicadores de clima organizacional.

48-Gestão ligada a diversidade deve ser:

59-Defina recrutamento e sua importância.

61-Quais os 3 tipos de recrutamento? Vantagens e desvantagens de cada um:

72-Como fazer seleção de pessoas

73-Tipos de entrevistas

76-As dinâmicas de grupo visam:

93-Finalidades da entrevista de desligamento:

110-Entenda mercado de trabalho e mercado de RH

114-Dicas para o mercado em crise.

144-NR 18 trata de:

160-Fases do PCO-Pesquisa de clima organizacional.

162 e 168 – Hierarquia das necessidades segundo Maslow.

Veja glossário em: https://www.rhportal.com.br/dicionario-de-rh/